
Photo by Radission US on Unsplash
AI-Skrivna CV:n Försvårar Rekryteringen av Juniorbankirer
En nylig Bloomberg-rapport avslöjade att bankrekryterare har svårt att anställa juniorbankirer eftersom många kandidater förlitar sig på AI-verktyg för att skriva sina CV:n. Anställningsprocesserna har sakta ner eftersom fler sökande lämnar in automatiserade svar och generiskt formulerade CV:n.
Har bråttom? Här är snabbfakta!
- Bankrekryterare kämpar med att anställa juniorbankirer eftersom AI-genererade CV:n fördröjer anställningsprocessen.
- Rekryterare betraktar generiska AI-skrivna CV:n med klichéfraser och fel som varningsflaggor för jobbsökande.
- Företag spenderar mer tid på att verifiera kandidaters färdigheter.
Enligt Bloomberg, kan rekryterare nu enkelt identifiera AI-skrivna CV:n när de upptäcker överanvända ord som ”noggrann” och ”robust”, samt slitna uttryck som kandidater som påstår att de spelade ”en betydande roll i formandet av” något. En annan utmaning rekryterare står inför är att sökande inte noggrant korrekturläser den information som tillhandahålls.
”Om den här personen inte orkade ta sig tid att bygga upp ett CV, varför skulle jag då lägga tid på att granska det och intervjua dem”, sade Brianne Sterling, chef för rekrytering inom investment banking på Selby Jennings, till Bloomberg.
För rekryterare är klichéartade CV:n som de har sett en varningssignal och användningen av AI får dem att lägga mer tid på att testa kandidaters färdigheter för att försäkra sig om att de stämmer överens med de inlämnade CV:na.
”En hel del av vad dessa bankirer gör i sina första jobb är att sätta ihop finansiella modeller och presentationer för kunder. Det är förmodligen en omedelbar varningssignal för arbetsgivare om de ser ett CV med fel i det eller som ser generiskt ut”, sa Jennings.
Bankbranschen är en högst konkurrenskraftig sådan. Richelle Konian, grundare av Careers On The Move, sa att vissa positioner kan få runt 3,000 kandidater. ”Någon som får platsen på jobbet skulle ha artigheten och respekten att lämna in sitt CV med integritet”, sa hon.
Banker står inför flera utmaningar när det kommer till AI. Hackare riktar ofta in sig på banker, vilket gör cybersäkerhet till ett av deras största AI-relaterade problem. En ny rapport delad av Zayo avslöjade en ökning på 82% av Distribuerade Förnekelseservice-attacker (DDoS) mellan 2023 och 2024 och pekade ut finansbranschen som en av de mest drabbade på marknaden.
Lämna en kommentar
Avbryt